Домой » Наука и образование » ЦЕНТР «БИЗНЕС И КАДРЫ»: ПРЕДЛОЖЕНИЕ ФОРМИРУЕТ СПРОС

ЦЕНТР «БИЗНЕС И КАДРЫ»: ПРЕДЛОЖЕНИЕ ФОРМИРУЕТ СПРОС

В бизнесе, как в шахматах: кто-то видит на ход вперед, живя сегодняшним днем, другие — просчитывают сразу несколько ходов. Понятно, что в выигрыше остаются дальновидные, которые работают на перспективу. Результатом такой тактики является жизнестойкость. Не составляет исключения обучающий частный бизнес. Здесь наиболее ярким показателем выступает стаж работы на рынке. И если он достигает, как у столичного учебно-внедренческого центра «Бизнес и кадры», известного до 1997 года как открытый университет культуры, целого десятилетия, это говорит о многом. И прежде всего о том, что здесь держат руку на пульсе времени, а значит, услуги предпринимательской структуры востребуются главным потребителем — населением. Это подтверждают и данные статистики: за десятилетие своей деятельности обучение по предложенным центром направлениям, а их несколько, прошли десятки тысяч узбекистанцев.
Что это за услуги?
КУДА ТОРОПЯТСЯ БУДУЩИЕ МАМЫ?
Любопытные давно обратили внимание, что в определенные дни в район станции метро «Буюк ипак йули» со всех сторон стекаются юные будущие мамы. Они спешат в центр «Бизнес и кадры», который полтора года назад, пока единственный в республике, открыл школу и организовал обучение молодых женщин по многим волнующим их вопросам. Три раза в неделю в течение двух месяцев им предлагается самый широкий диапазон тем, связанных с подготовкой к родам, уходом за будущим малышом. Для этого привлечены ведущие специалисты родильных домов, гинекологи, психологи, педиатры и даже юрист.
ИНВЕСТИЦИИ В ОБУЧЕНИЕ — ИНВЕСТИЦИИ В БУДУЩЕЕ
Сегодня это понимают многие. И в обучающем бизнесе крайне важно вовремя уловить потребность в том или ином виде услуг, а в ряде случаев даже упредить, считает руководитель учебно-внедренческого центра «Бизнес и кадры» Павел Николаевич Ионкин. А еще он считает, что в условиях переходной экономики важна многопрофильность, которая позволяет оставаться на плаву, своевременно платить налоги и арендную плату.
В настоящее время в аудиториях центра ведется обучение по нескольким направлениям. Годичные курсы английского, немецкого, турецкого и узбекского языков. Характерный штрих: за последние годы здесь по линии международной организации ИКАРДА прошли обучение английскому языку более сотни научных сотрудников академических вузов животноводческого направления. Полученные знания помогают им в работе, позволяют свободно обсуждать научные темы с зарубежными коллегами. И сегодня львиную долю студентов составляют специалисты из различных организаций, деятельность которых связана с зарубежными поездками («УзПАК», СП «Кока-Кола», «Коском», Узбектендерконсалтинг, Институт химии растительных веществ, «Узбекэкспертиза» — всего 25 различных предприятий и организаций).
Что касается начинающих предпринимателей, они стали объектом внимания научно-внедренческого центра с первых лет его создания. Оно и понятно: государство открыло малому и среднему предпринимательству «зеленую улицу», и в этих условиях становятся востребованными такие дисциплины, как обучение менеджменту и маркетингу, экономической и рекламной деятельности, таможенному декларированию товаров.
Популярными стали курсы по подготовке референтов офисов, на которых слушатели изучают хозяйственное право, основы менеджмента, делопроизводство, кадровое дело плюс операторскую программу на компьютере.
О предлагаемых учебно-внедренческим центром услугах можно говорить много.
А в нынешнем, юбилейном для центра году преподавательский коллектив выиграл тендер Верховного комиссариата по делам беженцев ООН, в котором приняли участие около 10 организаций, по обучению детей афганских беженцев. С нового учебного года здесь будет учиться около 100 афганцев в возрасте от 5 до 20 лет. Обучение будет проводиться совместно с афганскими преподавателями.
«Бизнес и кадры» живет с заглядом в завтра, строя свою работу, как хороший шахматист, на несколько ходов вперед. В мире все активнее применяется новая форма обучения — дистанционная. На одной из международных конференций, проведенных по Интернету в начале нынешнего года, Калифорнийский университет предложил получать высшее образование по юриспруденции, психологии и другим дисциплинам через компьютер. Но на месте ему необходим надежный партнер, который поможет реализовать задумку. Одним из таких партнеров в Узбекистане обещает стать столичный учебно-внедренческий центр «Бизнес и кадры», хорошо знакомый многим жителям республики.
Владимир Дубов.
Корр. «Правды Востока».